试用期法定节假日有三倍工资。依据《劳动法》规定，劳动者加班应获加班报酬，此权利不因试用期而受限。若不及时支付，将损害员工权益，影响劳动关系和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期节假日三倍工资。具体操作：1. 确认加班事实，记录加班时间；2. 按照《劳动法》规定，计算三倍工资数额；3. 及时支付加班工资，避免劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期节假日加班，常见处理方式是支付三倍工资。选择处理方式时，应依据《劳动法》规定，确保员工权益得到保障，避免劳动争议。
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